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ago 28

In: Gestão em Saúde , Medicina do Trabalho , Recursos Humanos
By: Rh
Date: 28 de agosto de 2020
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O Pós-pandemia e suas consequências psicológicas

É de se imaginar que a mudança intensa e repentina na vida da população mundial causaria um impacto emocional grande. Contudo, quais serão os efeitos do pós-pandemia? Tudo voltará ao normal ou o cenário de incerteza com o futuro se prevalecerá? Conforme a Dra. Fernanda Moll, presidente do ...

ago 03

Empresas durante e pós-Coronavírus: A importância do RH

A partir de uma gradativa ressignificação do trabalho, foi possível ver que simples intervenções fazem muita diferença no contexto profissional das empresas e seus colaboradores. Junto ao combate ao novo coronavírus e a tentativa de retomada do trabalho “normal”, ações diárias vindas d...

jul 24

Como será o novo normal no mundo empresarial?

De maneira surpreendentemente rápida, as alterações em encargo da Covid-19 apareceram dentro de um contexto muito sensível. A paralisação violenta da economia e condutas restritivas à movimentação de pessoas, como o isolamento social, levou uma conversão de práticas e revelou que antigos ...

jul 10

In: Gestão em Saúde , Medicina do Trabalho
By: Gat
Date: 10 de julho de 2020
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Saúde mental: Cuidados que precisam ser tomados com a volta das atividades

A retomada gradual das atividades não essenciais de forma presencial já é uma realidade no Brasil. Diante deste cenário é perceptível a extrema pressão psicológica entre os profissionais, que tentam entender como podem cuidar da saúde mental nesta reintegração. Atualmente, o foco não se ...

abr 16

Como manter sua empresa ativa no período de baixa procura

A queda nas vendas é quase inevitável em alguns momentos para todos os tipos de negócio. Nós sabemos que uma empresa não vive só de boas fases, principalmente em períodos de adversidade! Nesse cenário, é preciso buscar alternativas viáveis para se manter ativo e competitivo no mercado. Pen...

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